Spoločenská zodpovednosť
Pojem „spoločenská zodpovednosť podnikov“ (ang. Corporate social responsibility - CSR) označuje dobrovoľné úsilie firiem, ktoré presahuje bežný rámec dodržiavania právnych predpisov. Ide o čoraz intenzívnejšie zapájanie všetkých kľúčových partnerov do každodenných aktivít firiem a inštitúcií .
Zapojenie interných a externých zainteresovaných strán firiem a inštitúcií v rámci spoločných kanálov komunikácie, umožňuje firmám a inštitúciám lepšie predvídať a využiť rýchlo sa meniace očakávania spoločnosti a prostredia.
SZP sa týka celého radu oblastí:
- zodpovedné verejné obstarávanie,
- starostlivosti o zamestnancov,
- férový prístupu k zákazníkom,
- etické riadenie podniku,
- ochrana životného prostredia,
- spolupráce s miestnou komunitou.
SZP tvorí základ cieľov stratégie Európa 2020 a výrazne prispieva k plneniu cieľov zmluvy o Európskej únii, ktoré sa týkajú trvalo udržateľného rozvoja a vysoko konkurencieschopného sociálneho trhového hospodárstva.
Zodpovedné správanie sa podnikov je dôležité zvlášť vtedy, keď subjekty súkromného sektora poskytujú verejné služby . Pomoc pri zmierňovaní sociálnych vplyvov súčasnej hospodárskej krízy vrátane straty pracovných miest je súčasťou spoločenskej zodpovednosti podnikov.
SZP ponúka súbor hodnôt, na ktorých je možné budovať súdržnejšiu spoločnosť, a na ktorých je možné založiť prechod k udržateľnému hospodárskemu systému a zvýšeniu zamestnanosti.
V sociálnej oblasti sa SZP prejavuje sledovaním a minimalizovaním negatívnych dôsledkov aktivít podnikov na prostredie, v ktorom pôsobia. Sú to napríklad zdravie a bezpečnosť zamestnancov, dodržiavanie politiky rovnosti príležitostí, vyváženosť pracovného a osobného života zamestnancov, firemná filantropia, pravidlá lobingu, boj proti korupcii, rast kvality života atď.
V environmentálnej oblasti sa zodpovedné podnikanie prejavuje monitorovaním a znižovaním negatívnych vplyvov firiem a inštitúcií na životné prostredie. Medzi najdôležitejšie patria napríklad recyklácia, používanie ekologických produktov, dodržiavanie štandardov ISO 14000 a EMAS, ochrana prírodných zdrojov, používanie alternatívnych energetických zdrojov, a pod.
„Spoločenská zodpovednosť predstavuje záväzok podnikateľov usilovať sa o také stratégie, robiť také rozhodnutia alebo vykonávať také aktivity, ktoré sú žiadúce z pohľadu cieľov a hodnôt našej spoločnosti.“ ( Howard R. Bowen, Social Responsibilities of the Businessman, 1953 ).
„Asi najlepšou cestou ako pochopiť spoločenskú zodpovednosť je uvažovať o nej ako o „dobrom susedstve“. V tomto koncepte sú obsiahnuté dve etapy. Na začiatku to znamená nerobiť veci, ktoré by mohli poškodzovať susedstvo. V druhom štádiu ide o dobrovoľné osvojenie si záväzku pomáhať riešiť problémy v susedstve.“ ( Elibert & Parket ).
„Spoločensky zodpovedné podnikanie je kontinuálny záväzok podnikov správať sa eticky, prispievať k trvalo udržateľnému ekonomickému rozvoju, a zároveň prispievať k zlepšovaniu kvality života zamestnancov, ich rodín, rovnako ako lokálnej komunity a spoločnosti ako celku“ ( World Business Council for Sustainable Developpment ).
Viac sa o spoločensky zodpovednom podnikaní dozviete na: www.zodpovednepodnikanie.sk
Expertná skupina spoločensky zodpovedného podnikania, High Level Group on CSR (HLG), združuje zástupcov všetkých členských štátov, ktorí si vymieňajú skúsenosti v oblasti spoločenskej zodpovednosti – zodpovedného podnikania.
Členovia expertnej skupiny budujú princípy spoločensky zodpovedného podnikania v jednotlivých členských štátoch predovšetkým na vládnej úrovni. Ich úlohou je získať podporu na vytváranie prostredia pre uplatňovanie princípov spoločensky zodpovedného podnikania pre firmy a zamestnávateľov. Zdieľajú stratégie a akčné plány prijaté vládami členských štátov.
Expertná skupina sa stretáva tri krát do roka.
Medzinárodné fóra sa konajú (Multistakes holders Forum) dva krát do roka.
Infromácie expertnej skupiny:
- 10.november 2011
- 18. máj 2011
- 19. január 2011
- Európske nadnárodné fórum: 29. – 30. november 2010
- 12. máj 2010
Správy z konferencií:
- Oznámenie EK pre spoločenskú zodpovednosť podnikov na obdobie rokov 2011 - 2014 .(PDF)
- New Communication on CSR 2011 - 2014 (.PDF)
- Sprava o vytvaraní pomienok pre SZP na Slovensku (.PDF)
- CSR in the Sustaineble Economy Law (.PDF)
- EC Communication on CSR (.PDF)
- Speech at the European Multistakeholder Formu 2010 (.PDF)
- CSR - National Public Policies in the EU (.PDF)
- CSR in Poland (.PDF)
- CSR náhľad (.PDF)
- Compendium-draft-2 (.PDF)
- Compendium_draft final 2010-11-26_FINAL (.PDF)
- What "CSR-friendly" companies do on CSR (.PDF)
- Standard overview (.PDF)
- Presentation HLG (.PDF)
- Presentation Reform (.PDF)
- Reinforcing implementation of industrial policy across the EU (.PDF)
- Key Messages of the Presidency (.PDF)
- Improving self- and co-regulation processes (.PDF)
- Code of good practice for self- and co-regulation (.PDF)
- Focus CSR: The New Communication of the EU Commission on CSR and National CSR Strategies and Action Plans (.PDF)
- Governments and the Voluntary Principles on Security and Human Rights (.PDF)
- Child labour platform (.PDF)
- Voluntary principles (.PDF)
- EU Member States High-Level Group on Corporate Social Responsibility (.PDF)
- CODE OF RESPONSIBLE CONDUCT FOR BUSINESS (.PDF)
- Foundation Wittenberg Center for Global Ethics (.PDF)
- 2011 Update of the OECD Guidelines for Multinational Enterprises (.PDF)
- Peer Review Mechanism with Member States on their CSR Activities (.PDF)
- Towards a code of good practice for SR/CR processes (.PDF)
- The Voluntary Principles on Security and Human Rights (VPs) (.PDF)
- The Modernisation of EU public procurement Directives (.PDF)
- Compendium of public CSR policies in the EU 2011
- Teaming up with investors to drive the transition to a sustainable economy
- Corporate Social Responsibility Study on Responsible Supply Chain Management
- Sustainability Reporting
- Sustainable and responsible business
- French http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sustainable-business/files/business-human-rights/101025_ec_study_final_report_fr.(.PDF)
- German http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sustainable-business/files/business-human-rights/101025_ec_study_final_report_de. (.PDF)
- Italian http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sustainable-business/files/business-human-rights/101025_ec_study_final_report_it. (.PDF)
- Spanish http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sustainable-business/files/business-human-rights/101025_ec_study_final_report_es. (.PDF)
- Polish http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sustainable-business/files/business-human-rights/101025_ec_study_final_report_pl. (.PDF)
- Environmental footprint of products
- Environmental footprint of organisations
- European Multistakeholder Forum on CSR, Plenary Meeting 2010
Výzva na zasielanie nominácií na ocenenie ministra práce, sociálnych vecí a rodiny SR
za Sociálny čin roka a za významnú pomoc rodinám v roku 2025
Minister práce, sociálnych vecí a rodiny SR Erik Tomáš vyhlasuje výzvu na zasielanie nominácií na ocenenie za Sociálny čin roka a za významnú pomoc rodinám.
Ocenenie vzdáva poctu tým, ktorí svojou výnimočnou ľudskosťou, obetavosťou a nezištnou pomocou deťom, rodinám a zraniteľným skupinám obyvateľov významne prispievajú k spoločnosti a zaslúžia si verejné uznanie i celospoločenskú pozornosť.
Kategórie ocenení
- Ocenenie zamestnancov oddelení sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately
- Ocenenie zamestnancov centier pre deti a rodiny
- Sociálny čin roka
- Detský sociálny čin roka
Ako podať nomináciu?
Nominácie môžete zaslať do 3. júla 2026 na e-mailovú adresu: event@employment.gov.sk
Na stiahnutie
Plagát
Nominačný formulár
Zásady pre udelenie ocenenia
Neváhajte a nominujte osobnosti či kolektívy, ktoré si zaslúžia našu pozornosť a uznanie za svoju nezištnú prácu.




